社保中的五险分别是：

* 养老保险：在达到法定退休年龄后，为劳动者提供基本生活保障的一种保险。缴满要求的年限后，可以在退休后每月领取养老金。

* 医疗保险：为劳动者提供医疗服务的保险。当参保人在生病或受伤时，可以在一定范围内报销医疗费用。此险种也能预防因病致贫的风险。

* 失业保险：因失业而暂时中断收入来源时，为劳动者提供基本生活保障的一种社会保险。在满足一定条件的情况下，失业人员可以领取失业保险金。

* 工伤保险：劳动者在工作中遭受意外伤害或患职业病时，为其提供医疗和康复的物质帮助以及经济补偿的一种社会保险。一旦工伤事故发生，可以为劳动者提供医疗救助和一定的经济补偿。

* 生育保险：为女性劳动者提供生育医疗服务和社会保障的一种社会保险。这项保险覆盖了女性生育过程中的各种风险和费用，包括产前检查、分娩、住院费用等。这项福利的普及减轻了家庭的负担和压力，同时也提高了生育的积极性。这对于社会的稳定和发展起着至关重要的作用。这也是我国实行计划生育和鼓励适育的一项政策措施之一。为贯彻此项保险的实施提供各方面的社会保障保证为其作用更好地发挥起到极大的推动与支撑作用。。在实际应用中，各地的五险一金政策和具体的保障项目可能会有所不同，具体情况需要根据当地的具体政策来判断。对于五险交纳时间和具体比例等方面的问题也可以向当地社保局相关部门咨询。通常情况下办理交纳费用的险种只涵盖其中的三险和住房公积金等相关事宜具体方面可以在个人情况进行一定的灵活变通时进行购买参保相应的保险进而给予自己更多的选择和更多的保护进而进行具体项目的办理”。另外五险是否涵盖补充医疗保险应根据具体实际情况考虑由于每个地方的实际实施状况可能存在不同不能一概而论应在办理前进行充分的了解和了解办理的相关事项和要求确保自己的权益得到充分的保障。总之在办理社保的过程中应当充分了解和了解办理的相关事项和要求选择适合自己的保险项目确保自己的权益得到充分的保障和支撑。